Product Manager (Lameness, Calving & Youngstock)

CowManager is een snelgroeiend agri-tech bedrijf en wereldwijd koploper in slimme sensortechnologie voor melkvee. Met onze innovatieve oorsensor helpen we melkveehouders wereldwijd om hun dieren gezonder, productiever én gelukkiger te houden.

Voor de uitbreiding van ons team zoeken wij een Product Manager (Lameness, Calving en Youngstock) een sleutelrol op het snijvlak van product, techniek en business development.

Wat ga je doen?

• Verantwoordelijk voor de strategie en visieontwikkeling op de Lameness, Youngstock en Calving producten

• Zorgt voor de lange termijn roadmap van de Lameness, Youngstock en Calving producten

• Samenwerken met boeren en klanten om hun behoeften te begrijpen en door te vertalen naar concrete productoplossingen.

• Beheren en prioriteren van de product-backlog en zorgen voor een efficiënte uitvoering.

• Het aansturen van R&D en development teams om nieuwe producten en functionaliteiten te realiseren.

• Het verder uitbouwen en beheren van klantenpanels om nieuwe features te testen en te verbeteren.

• Zorgen voor een soepele samenwerking tussen alle betrokken teams, van techniek tot marketing.

• Bijdragen aan prijsstelling en marktintroductiestrategieën voor nieuwe producten.

Over CowManager
CowManager is pionier in slimme sensortechnologie voor melkvee. Met onze oorsensor monitoren boeren wereldwijd de gezondheid, vruchtbaarheid en voeding van hun koeien in realtime. Vanuit onze unieke werkplek bouwen we elke dag aan een slimmer, duurzamer agritech-ecosysteem.

Wat krijg jij van ons?

• Een salaris tussen de 4500 en 6000 euro + 8% vakantiegeld + eindejaarsbonus tot 10%

• 25 vakantiedagen (extra bijkopen mogelijk)

• Pensioenregeling (2/3 CowManager, 1/3 jij)

• Thuiswerkvergoeding: €50 p/m + €500 inrichtingsbudget

• Jaarlijks vitaliteitsbudget van €250

• Dagelijks vers fruit op kantoor

• Kilometervergoeding voor woon-werk en zakelijk verkeer
  

En natuurlijk:

• Directe impact op de melkveehouderij van de toekomst

• Werken in een innovatieve scale-up met internationale ambities

• Veel ruimte voor initiatief, eigenaarschap en groei

• Informele, open cultuur met korte lijnen